El Departamento de Trabajo de los Estados Unidos (DOL – Department of Labor) está planteando una reglamentación para actualizar las regulaciones que implementa la Ley Davis-Bacon (DBA – Davis-Bacon Act). La revisión y actualización se refieren al estándar salarial predominante con respecto al pago a los contratistas federales, cuando estos trabajan en proyectos de construcción financiados por el gobierno federal.
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